Unternehmensbeschreibung
Neues Jahr, neue Perspektiven
Starten Sie durch – mit vielfältigen Möglichkeiten für Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung
Ihre Vorteile:
- Motivierende Betriebskultur: Freuen Sie sich auf offene Kommunikation, flache Hierarchien und ausreichend Raum für Ihre Ideen.
- Moderne Infrastruktur: Arbeiten Sie in einer ansprechenden Umgebung mit Wohlfühlatmosphäre und einem idyllischen Garten.
- Work-Life-Balance, die überzeugt: Ferien: 5 Wochen Urlaub (6 Wochen ab 50 Jahren, 7 Wochen ab 60 Jahren). Zusatzleistungen: Kostenlose Parkplätze, vergünstigte Mahlzeiten, bezahlte Feiertage und gemütliche Kaffeepausen inklusive Znüni.
- Zukunft im Blick: Wir fördern Ihre Weiterbildung und begleiten Sie auf Ihrem Karriereweg.
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF oder eine gleichwertige Qualifikation
- Idealerweise Erfahrung in der Langzeitpflege – motivierte Berufseinsteiger sind ebenfalls herzlich willkommen
- Offenheit für neue Herausforderungen sowie Flexibilität und die Fähigkeit, Lösungen zu finden
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Freude an kundenorientiertem Arbeiten und Affinität zu betriebswirtschaftlichem Denken
Aufgabenbereich
- Pflege und Betreuung: Verantwortungsvolle und einfühlsame Versorgung unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Krisenmanagement: Unterstützung bei der Entwicklung von Strategien zur Bewältigung schwieriger Lebenssituationen
- Eigenverantwortung: Selbstständige Übernahme von Aufgaben innerhalb Ihres Kompetenzbereichs
- Pflegeplanung: Planung, Dokumentation und Evaluation des Pflegeprozesses zur Sicherstellung einer Pflege auf höchstem Niveau
- Teamführung: Koordination des Tagesablaufs und Übernahme der Tagesverantwortung zur Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs
Schnell, einfach, direkt – bewerben Sie sich jetzt oder schreibe uns bei Fragen über WhatsApp!
